Vai jūs cenšaties saglabāt motivāciju, kad viss kļūst grūts? Mēs izpētām septiņus padomus, kas palīdzēs jums turpināt darbu arī tad, kad jums tas patiešām nepatīk.
Nav viegli apstrīdēt autoritāti. Tātad, mēs lūdzām Mind Tools lasītājiem viņu galvenos padomus, lai viņi būtu pārliecinošāki. Šeit ir atlasītas labākās atbildes.
Vai izvairāties uzstāties sarežģītās situācijās? Feja Bredšava dalās savā piecu punktu plānā, lai iegūtu grūtu sarunu pozitīvu iznākumu.
Brūss Marejs pēta, ko nozīmē pielāgoties vai sacelties, un par šo tēmu ņem vērā dažu labi zināmu balsu viedokli.
Kad rodas kārdinājums izteikt kritiku, vai jūs varētu izmēģināt citu pieeju? Pievienojieties nākamajai #MTtalk čivināt tērzēšanai, lai apspriestu, kā sniegt un saņemt atsauksmes.
Vai jums ir grūti zināt, kad un kā droši un atbilstoši nepiekrist saviem vadītājiem un vadītājiem? Uzziniet, kā citi to dara, mūsu čata čatā.
Lai atzīmētu Starptautisko sieviešu dienu, mēs vaicājām Mind Tools kolēģēm, kas ir viņu iecienītākās sieviešu mainītājas un ko mēs no tām varam mācīties.
Impostera sindroms lika Katherine Baldwin justies kā viltus, neskatoties uz Oksfordas grādu un politiskās žurnālistes karjeru. Tā viņa to pārvarēja.
Prāta rīku redaktors Īans Moss aplūko, kā veikt pozitīvas darbības un atzīt, ka jums ir izvēle, var palīdzēt jums kontrolēt savu karjeru.
Vai esat izvirzījis kādus dzīves vai karjeras mērķus 2017. gadam? Mūsu #MTtalk Twitter tērzēšanas dalībnieki apspriež savus gada mērķus un to, kā viņi plāno tos sasniegt.
Yolande Conradie apkopo mūsu jaunāko #MTtalk tērzēšanu - par to, kā zināt, kad iet 'viss ārā', lai jūs un jūsu komanda nonāktu augšgalā!
Jūs neesat malējs, jums ir unikāla vērtība! Pievienojieties mums piektdien, 24. maijā, mūsu #MTtalk čivināt tērzēšanā “Vai jūs piedzīvojat vientulību vai vientulību?”
Nilofer tirgotājs pievienojās mūsu #MTtalk “Vai jūs piedzīvojat vientulību vai vienatni”. Izlasiet viņas ieguldījumu mūsu rosīgajā čivināt tērzēšanā.
Prāta rīku lasītāji un sekotāji dalās ar saviem galvenajiem padomiem, kā rīkoties ar cilvēkiem, kuri neklausa, sākot no darba vietas kolēģiem līdz ģimenes locekļiem.
Šonedēļ pievienojieties mums Twitter vietnē, lai apspriestu mērķa atrašanu darba lomā un palīdzētu izveidot mērķtiecīgu darba vietu.
Jeffrey Oshinyemi rasismam seko drošība vai tiek apturēta tikai braukšana. BLM dod viņam cerību, ka notiks pārmaiņas.
Šīs nedēļas Twitter tērzēšanā mēs apspriedīsim, cik grūti var būt pateikt: 'Nē!' Pievienojieties mums, ja atklājat, ka veicat uzdevumus tikai tāpēc, lai izvairītos no konfliktiem!
Prāta rīku redaktore Lūsija Bišopa jautā Mind Tools darbiniekiem par viņu iecienītākajām sporta zvaigznēm un to, kā viņi viņus iedvesmojuši sasniegt vairāk savā karjerā.
Rasisms nebūt nav saistīts ar ekstrēmistiem. Kad jūsu kolēģi liek jums paslēpties, viņus ir tik daudz grūtāk izsaukt, saka dizainers Sai Kuks.
Ko mēs varam darīt, lai atpazītu un realizētu potenciālu sevī un citos? Pievienojieties mums piektdien, 8. jūnijā, plkst. 13.00 EDT par stundu dzīvīgu čivināt!